六十四卦 · 實務案例 · 第 38 卦 · 更新 2026-11-06
上卦 火（離）／下卦 澤（兌）
睽卦實務案例：合夥人理念不合，先找共同的最小公約數
分歧對立，小事可成、大事難
1情境：兩個創辦人愈走愈遠
一個想快速擴張、一個想穩扎穩打，會議從討論變成辯論，員工開始選邊。
2卦象怎麼對應
火澤睽，上離下兌：火向上、澤向下，方向相反。睽是「背離」，卦辭說「小事吉」——大事難合，小事可成。
3判讀
睽卦的解法是「縮小合作範圍」：大方向談不攏，就先在小事上合作，保留各自空間。
3.1可以做的三件事
- 把爭議寫成一頁：我們同意什麼、不同意什麼
- 先在小專案上試六週，用結果決定方向
- 談一份退出機制，讓分歧有出口
4最常見的誤用
把睽讀成「個性不合，散了算了」，於是在還有共同利益時就拆夥。
常見問題
睽卦是不是注定分裂？
是分歧，但卦辭說「小事吉」。小處仍可合作，不必全面對立。
理念不合一定要拆夥嗎？
不必。先把合作範圍縮小，再談股權與退出。沒有退出機制的合夥最危險。